Vacaciones para niños
Las vacaciones son un tiempo especial en el que las personas dejan de lado sus actividades diarias, como ir a la escuela o al trabajo. Este tiempo libre se usa para descansar, divertirse o hacer cosas diferentes a la rutina. Las vacaciones suelen depender de las costumbres de cada país, su clima y su ubicación. A menudo, las leyes de un gobierno también establecen cómo y cuándo se toman las vacaciones.
Uno de los motivos principales para tener vacaciones es ayudar a las personas a relajarse y evitar el cansancio. También se cree que, al descansar, las personas pueden ser más productivas el resto del año.
En muchos países, hay un periodo específico del año que se considera de vacaciones para la mayoría de la gente. Por ejemplo, en los países del hemisferio norte, suelen ser los meses de julio y agosto. En los países del hemisferio sur, son enero y febrero. Aunque los trabajadores tienen entre 7 y 45 días de vacaciones, los estudiantes suelen tener periodos más largos, a veces dos o incluso tres meses.
En algunos lugares, los empleadores pueden decidir cuándo sus trabajadores toman sus días libres. También es posible que los días de vacaciones se puedan guardar para el año siguiente si no se usan todos. Generalmente, a los trabajadores se les sigue pagando su salario mientras están de vacaciones.
Hay algunas profesiones, como las relacionadas con el turismo, donde las vacaciones pueden ser muy cortas o incluso no existir en los momentos de mayor actividad.
Contenido
¿De dónde viene la palabra "vacación"?
La palabra "vacación" viene del latín.
- Vacatio (-ionis) significaba 'dispensa' o 'exención'. También se refería a dejar algo vacío o a suspender las actividades normales.
- Otra palabra relacionada es Vacans, que viene del verbo vacare, que significa 'estar libre', 'desocupado' o 'vacante' (como un puesto de trabajo que está libre).
- También está Vacuus, que significa 'vacío' o 'libre'.
- Y Vacui dies, que se traduce como 'días de descanso'.
¿Qué actividades se hacen durante las vacaciones?
Muchas personas aprovechan las vacaciones para hacer actividades divertidas lejos de sus ciudades. Sin embargo, quienes no pueden viajar, disfrutan de sus vacaciones en su propia localidad. Pueden ir a piscinas, parques o parques de atracciones.
Quienes viajan, eligen lugares turísticos dentro o fuera de su país, dependiendo de lo que puedan pagar. Algunos destinos populares son las playas, los centros de esquí, los hoteles, los cruceros o los resorts. También hay opciones como el eco-turismo, el turismo voluntario, el turismo aventura o el turismo cultural.
¿Por qué las vacaciones son importantes para relajarse?
Las vacaciones son una excelente manera de superar el cansancio y dejar atrás las preocupaciones. Por eso, es importante elegir un lugar adecuado para el descanso. Hace mucho tiempo, a principios del siglo XX, los médicos incluso recomendaban cuidadosamente las vacaciones a sus pacientes, como si fueran un tratamiento.
Muchas personas creen que la soledad y la tranquilidad que ofrecen las vacaciones son esenciales para desconectarse del ruido de las ciudades. A veces, la gente se une a viajes muy activos y, al regresar, se sienten más cansados que antes. Lo ideal es que el descanso sea un momento para conectar con uno mismo, lejos de la rutina diaria.
Algunos piensan que las vacaciones siempre deben ser un viaje largo. Pero también se puede encontrar la manera de relajarse en casa, en el día a día. El pensador Pascal dijo una vez que la infelicidad del ser humano se debe a que no ha aprendido a disfrutar de la paz en su propia habitación.
Se dice que las vacaciones cortas y frecuentes pueden ser como una recuperación natural. Por ejemplo, en Japón, donde hay muchas enfermedades relacionadas con el cansancio, también tienen uno de los menores registros de días de vacaciones en el mundo.
Días de vacaciones en diferentes países
Las leyes sobre las vacaciones varían mucho de un país a otro. Aquí te mostramos algunos ejemplos de cuántos días de vacaciones suelen tener los trabajadores:
País | Duración |
---|---|
Alemania | >24 días laborales, a menudo 30. |
Arabia Saudí | 15 días. |
Argentina | Depende de cuánto tiempo lleve el trabajador en la empresa:
La antigüedad se cuenta solo con el empleador actual. |
Australia | 4 semanas es lo común. |
Austria | 5 semanas, y 6 semanas para empleados con mucha antigüedad. |
Bahamas | 2 semanas después de un año de trabajo, 3 semanas después de 5 años. |
Bélgica | 20 días, con pago especial. |
Bolivia | 15 días de 1 a 5 años de antigüedad.
20 días de 5 a 10 años de antigüedad. 30 días con más de 10 años de antigüedad. |
Brasil | 30 días naturales. |
Bulgaria | 20 días laborales. |
Canadá | 2 semanas, según las leyes locales. |
Chile | 15 días hábiles (de lunes a viernes). Se añade un día hábil extra por cada 3 años de servicio después de cumplir 10 años en el mismo o diferentes empleadores. |
China | No es obligatorio. |
Colombia | 15 días laborales acordados con el empleador, pagados completamente. |
Corea del Sur | 10 días laborales. |
Costa Rica | Dos semanas por cada 50 semanas de trabajo continuo, acordadas entre el empleador y el empleado. |
Cuba | 24 días laborales (sin contar días festivos nacionales). |
Ecuador | 15 días naturales en general, pero puede variar según la empresa. |
El Salvador | 15 días naturales (sin contar días festivos nacionales). |
España | 30 días naturales. En algunos casos, 22 días laborales (sin contar días festivos nacionales). |
Estados Unidos | No es obligatorio, pero lo común son 10 días laborales. |
Francia | 5 semanas (25 días laborales). |
Guatemala | 15 días laborales (sin contar días festivos nacionales). |
Holanda | 24 días laborales. |
Honduras | 10 días laborales después del 1.er año continuo.
12 días laborales después del 2.º año continuo. 15 días laborales después del 3.er año continuo. 20 días laborales después del 4.º año continuo o más. Esto es para trabajadores de empresas privadas; si cambian de trabajo, vuelven a empezar con 10 días. |
Hong Kong | 7 días. |
Hungría | 20 días laborales y un día más cada tres años. Si se trabaja fines de semana o se es jefe, se obtienen más días. |
Israel | 14 días. |
Japón | 10 días con derecho a paga, incluyendo ausencias por enfermedad. Oficialmente, 5 semanas para ayudar con el problema de karōshi (muerte por exceso de trabajo). |
México | 12 días laborales el primer año, aumentando 2 días cada año hasta llegar a 20 días laborales (quinto año). Después, aumentan 2 días laborales cada cinco años. La antigüedad se cuenta solo con el empleador actual. |
Nicaragua | 15 días cada 6 meses. |
Noruega | 4 semanas y un día (25 días laborales). |
Panamá | 30 días naturales. Si se trabajó menos de un año, corresponden vacaciones proporcionales (1 día libre por cada 11 trabajados). |
Paraguay | Hasta 5 años de antigüedad: 12 días laborales.
Más de 5 y hasta 10 años: 18 días laborales. Más de 10 años: 30 días laborales. |
Perú | 30 días calendario por cada año de trabajo. Se debe trabajar al menos 4 horas diarias por 5 días (20 horas a la semana) para tener derecho a vacaciones. |
Portugal | 22 días laborales (sin contar días festivos nacionales y municipales); los festivos en días laborales también se pagan. |
Puerto Rico | 15 días. |
Reino Unido | 20 días laborales más 8 adicionales según el tipo de trabajo. |
República Checa | 4 semanas. |
Rusia | 4 semanas. |
Singapur | 7 días. |
Sudáfrica | 21 días naturales. |
Suecia | 5 semanas. |
Suiza | 4 semanas. |
Taiwán | 7 días. |
Túnez | 30 días laborales. |
Turquía | 2 semanas, 3 si se tiene 5 años o más de antigüedad en el trabajo. |
Ucrania | 24 días. |
Unión Europea | 4 semanas, y más en algunas ciudades. |
Uruguay | 20 días. Cada 5 años de antigüedad se suma 1 día más. Si se cambia de trabajo, se vuelve a empezar con 20 días. |
Venezuela | 15 días laborales el primer año + un día laboral adicional por cada año de trabajo, hasta un máximo de 30 días. Si se cambia de empresa, se vuelve a empezar con 15 días. El sector público da 30 días seguidos hasta los 10 años de servicio, y luego un día hábil más por cada año. |
Galería de imágenes
Véase también
En inglés: Vacation Facts for Kids
- Turismo
- Asistencia al viajero
- Fin de semana
- Reducción del tiempo de trabajo
- Cultura del ocio
- Días hábil y natural